苏易看着面前有些拘束的李青峰,与对方沟通完,思维的活跃性真的像刘飞宇。
不过刘飞宇大学的时候,那可是自来熟的人物,只是工作后,反而越来越严谨了。
听完李青峰和张民的规划的汇报:苏易笑道:“青峰,你这个创意很不好,昨天你们肖总和我提的时候,我就觉得这个项目有未来,虽然不会有美食外卖网的规模大,但是要好好做的话,独立出来上市问题还是不大的。
张民,坚持创新的想法很不错,我们集团现在的情况,我也知道,大家对创新都是说说,能有热情一直坚持下去的人不多。你在这方面做的很不错,我们现在的很多高管能力和执行力都不错,但是怎么做到持续坚持,这才是分辨优劣的一点。”
苏易的话,让坐在对面的张民和李青峰都不由的笑容中带着一丝期待。
他们没想到大老板居然这么看好这个项目,实际张民觉得这个项目能对美食外卖网的业务有补充。
张民听到后面的话,更是心情激动,他这也算是在大老板面前出彩了。
他虽然入职公司早,现在是一级子公司的副总,但是因为美食外卖网的历史原因,与大老板苏易沟通并不多。
他之前入职华食集团的it部门只是个普通的技术人员,之后在配送网平台担任技术经理,虽然也是管理岗位,但是在华食集团it技术并不是核心部门,反而是餐饮门店和餐饮研发是核心的业务,所以他虽然是华食集团的管理岗,但是属于不起眼的管理岗。
当然那时候他的老大肖海涛,虽然是it部门总监,也属于华食集团不太起眼的总监。
真正让他们产生质变的是配送网独立出来成为外卖网,他们才从华食集团不起眼的部门成为光华集团下属的创新公司。
实际那时候很艰难,难的不是要做业务,而是大家对外卖业务发展的迷茫,有段时间很多人还想着在华食集团it部门更舒服,虽然不是核心部门,但是压力小,待遇也差。
当时跟随他们的老兄弟,还有好几个因此申请调回了华食集团的it部门,毕竟华食集团快餐运营平台还是有it部门管理的。
现在来看这些老兄弟估计后悔死了,不止是没有股权不说,就连岗位都差了很大的事情。
回到华食集团it部门的几个老兄弟,做技术的还是做技术,最多也是个技术经理。
现在美食外卖网,当初it部门出来的他现在的副总裁,跟随他过来的技术和产品经理,基本都是独当一面的总监和经理,这次股权更是百万华夏币是打底的。
虽然成就感很高,但是让张民一直遗憾的是,没有太多机会得到大老板苏易的认可。
严谨的说不是不认可,毕竟一级子公司的副总裁级别,都需要得到苏易点头才可以任命。
张民内心的认可,是像梁素那样的认可,可以让他跳出肖海涛的影响,更上一层楼的认可。
现在光华集团旗下子公司的那些副总们,没有谁不希望走出那一步,成为一级公司的老大。
现在得到苏易的认可,让张民一直以来的期待得到最大的满足。
甚至这个满足,超过了李青峰的创意项目。
虽然苏易说这个项目有机会上市,但是按照公司的规矩,就算真的有机会独立出去成为新公司,也是李青峰负责。